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软件公司管理者的思想往往就是软件公司的发展方向,它决定着软件开发人员的思维方式和行为方式
作者:西安网站建设 | 原创 来源:西安软件开发公司 | 时间:2016年11月28日| 点击:0次 | 【评论】

“发展依靠软件开发工程师、发展惠及软件开发工程师”应该是软件公司始终秉持的文化理念。可以说:“软件公司发展,文化为根”。

一、软件公司文化建设是软件公司健康发展的动力

软件公司文化是软件公司物质文明和精神文明的总和,它是团结软件开发工程师、鼓舞斗志、弘扬软件公司精神的武器,是思想政治工作的良好载体,是提高软件开发工程师队伍思想政治素质和业务技术素质的法宝。重视软件公司文化建设是顺应世界管理软化趋势的明智选择。从现代管理角度来看,特别是大的软件集团,仅仅靠产权、物质利益方面的纽带已远不能适应现代经济发展的要求,还必须有文化、精神方面的纽带统一软件公司理念。

二、软件公司文化是聚合文化

软件公司文化在于博采众长,我们汇聚了各个子公司优秀的文化基因,软件公司文化就叫聚合文化。软件公司文化是现代软件公司管理的主要组成部分。软件公司管理分为硬件和软件,硬件主要包括经营战略、软件公司结构和制度;软件主要包括人员、技术、作风和最高目标。软件公司文化是硬件和软件的结合,给软件公司管理提供了方向和动力。

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关键词标签: 软件公司 软件开发 
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