一名软件开发人员若有个“让他人记忆深刻的印象”,别人自然会第一个想到你,这就是我们平常所述的第一印象。举个例子,你想买一台计算机,你会想到哪一家商店、哪一个品牌,这就是平时建立的印象,快速地联动你的记忆深处,乃至于促成你的决定;所以想要抢先别人一步,捷足先登“好机会”,我们平时是否要先“累积好印象”给更多人知道?
我从事软件公司管理工作十多年,主动找我软件开发的客户不断增加,这全赖于平时建立的口碑及信誉;但是有些人知名度日积月累,却并不代表实力跟着成长,我就认识有些朋友越老越散漫,完全不进修,自以为有一套,其实他人背后都笑他。因此我认为所谓“个人形象”的建立,不是谈表面印象,而是整体的实力。
创造形象从平时做起
那么如何长期耕耘自己的个人形象?以下10项要点,平时多用心做就对了!
1、再发展、勤进修,并保持胜任工作的具体能力。
2、早些培养接班人,让自己也有一群造势的班底。
3、选择工作的领域要宽广,多方尝试新的专业。
4、不断吸收新信息,惟有多听演讲及多看书。
5、不断发展私人人脉关系网,也就是广结善缘。
6、找机会露一手,伺机表现自己最精彩的才华。
7、跟随良木而栖,当然要擦亮眼睛。
8、离开任何岗位都保持最佳纪录及良好关系。
9、定期检讨自己的阶段性目标。
10、了解别人对“优秀”的评估标准,千万不要“自以为是”。
让“贵人”容易看到你
个人形象不是一天变出来的,而是长期累积形成的一种能量,所以不要忽视平常的小事或小动作,因为习惯常常是无形中形成的。有些人全然不懂个人形象,所以不去注意别人的观感,日子久了以后,就不懂进退,不懂礼数。其实个人形象跟学历身分不一定成正比,而是后天的气质所蕴成。没有人不想受人尊敬,没有人不想得到他人的帮助,尤其是大家都期望遇到生命中的贵人;如果你的个人形象突出,有特色、有魅力,那么“贵人”自然也容易注意到你这个人!
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